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SUMMARY:Kurz-Input: Internationale Fachkräfte gewinnen
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DESCRIPTION:Westbalkanregelung und kurzzeitig kontingentierte Beschäftigung\nUnternehmen in der Region suchen händeringend nach qualifizierten Mitarbeitenden – und blicken dabei zunehmend über europäische Grenzen hinaus. In der kompakten Online-Veranstaltung werden zwei konkrete Wege vorgestellt\, internationale Fachkräfte aus Drittstaaten für den Betrieb zu gewinnen: Die Westbalkanregelung und die kurzzeitig kontingentierte Beschäftigung. Die Veranstaltung findet am Mittwoch\, den 24. Juni 2026\, von 11:00 bis 12:00 Uhr im Online-Format statt. \nDie Westbalkanregelung ermöglicht Unternehmen die Beschäftigung von Arbeitskräften aus den Westbalkanstaaten – unabhängig von einer formalen Qualifikation. Die kurzzeitig kontingentierte Beschäftigung bietet Betrieben die Möglichkeit\, Arbeitskräfte aus Drittstaaten zeitlich befristet für bestimmte Tätigkeiten einzusetzen. Beide Wege haben eigene Besonderheiten und Voraussetzungen. In dem Kurz-Input wird erklärt\, für welche Personalbedarfe sich die beiden Verfahren eignen und welche Schritte notwendig sind.
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X-ALT-DESC;FMTTYPE=text/html:Westbalkanregelung und kurzzeitig kontingentierte Beschäftigung<br>Unternehmen in der Region suchen händeringend nach qualifizierten Mitarbeitenden &ndash; und blicken dabei zunehmend über europäische Grenzen hinaus. In der kompakten Online-Veranstaltung werden zwei konkrete Wege vorgestellt\, internationale Fachkräfte aus Drittstaaten für den Betrieb zu gewinnen: Die Westbalkanregelung und die kurzzeitig kontingentierte Beschäftigung. Die Veranstaltung findet am Mittwoch\, den 24. Juni 2026\, von 11:00 bis 12:00 Uhr im Online-Format statt. <br>Die Westbalkanregelung ermöglicht Unternehmen die Beschäftigung von Arbeitskräften aus den Westbalkanstaaten &ndash; unabhängig von einer formalen Qualifikation. Die kurzzeitig kontingentierte Beschäftigung bietet Betrieben die Möglichkeit\, Arbeitskräfte aus Drittstaaten zeitlich befristet für bestimmte Tätigkeiten einzusetzen. Beide Wege haben eigene Besonderheiten und Voraussetzungen. In dem Kurz-Input wird erklärt\, für welche Personalbedarfe sich die beiden Verfahren eignen und welche Schritte notwendig sind.
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